近日，浙江大学中国农村发展研究院钱文荣教授和郑淋议副研究员合作论文《农地确权对农民市民化的影响研究》在《统计研究》正式发表。据悉，《统计研究》（月刊）1984年创刊，是由国家统计局主管，中国统计学会、国家统计局统计科学研究主办，中华人民共和国新闻出版总署正式批准国内外公开发行的“提高型”学术性期刊，是我国统计领域公认的最具权威性的理论刊物。 一、引言改革开放以来,我国经历着世界历史上规模最大的城乡经济社会转型。目前,我国常住人口城镇化率为66.16%,而户籍人口城镇化率仅为47.7%,两者相差将近20%,户籍人口城镇化率远低于常住人口城镇化率。推动农民市民化是新型城镇化的重要内容。2024年中央“一号文件” 《关于学习运用“千村示范、万村整治”工程经验有力有效推进乡村全面振兴的意见》专门强调,要实施新一轮农业转移人口市民化行动。事实上，当前我国正在进行的农民市民化改革,从城市端来看,持续深化户籍制度改革,推进城镇教育、医疗、就业等基本公共服务均等化;从农村端来看,主要是完善农村产权制度,消除土地产权的不确定性,维护农民合法的土地权益,为农户提供财产权利的合法证明或权利表达。由于农民离村

近日，我院土地管理系吴宇哲教授团队于2023年发表在国际知名期刊Habitat International上关于全域土地综合整治的论文“Optimizing the rural comprehensive land consolidation in China based on the multiple roles of the rural collective organization”入选ESI高被引论文。论文第一作者是土地管理系博士生潘绘羽，吴宇哲教授为通讯作者，学院兼职教授Choguill Charles为共同作者。 全域土地综合整治是振兴农村的有效工具，并已成为中国乡村治理的重要组成部分。论文聚焦于全域土地综合整治中多元主体的协作困境，基于协同治理理论的理论指导与对农村集体组织多重角色的现实观察，创新提出了以农村集体组织为“桥梁”的全域土地综合整治协同治理机制。 论文通过理论演绎与案例研究表明，农村集体组织在当今中国农村社会同时扮演着利益代表、基层管理者、特别法人等多重角色，将农村集体组织设置为全域土地综合整治中各利益相关者协作过程的协作领导者，使其在不同属性的

3月14日下午，浙江大学公共管理学院社会保障与风险管理系、浙江大学民生保障与公共治理研究中心、浙江大学老龄和健康研究中心、浙江大学共享与研究发展院联合邀请华东师范大学的龚冰琳研究员开展了论文研讨会。龚冰琳研究员以“灵活用工行为干预与机制设计——理论、实证、实验”为主题，从理论、实证、实验等角度展开相关分享和交流，研讨会由浙江大学公共管理学院社会保障与风险管理系主任张跃华教授主持，来自公共管理学院的20余位师生参加了此次学术研讨会。 龚冰琳研究员主要从实验经济学视角，分享了“灵活用工行为与匹配机制“的理论和实验设计。她指出，不同于传统的农民工群体，新生代农名工存在频繁跳槽、储蓄不足，同时消费意愿高、负债率高等特征，自身风险承受能力不足，也容易引起社会层面企业生产效率低等问题。“我的打工网”平台作为长三角和珠三角地区，蓝领招聘龙头中介平台，结合线上线下，吸纳大量蓝领用户，并利用大数据形成人岗匹配、行为建立、工资账户等系统。龚冰琳研究员借助“我的打工网”应用和数据平台，采用访谈问卷、大数据分析、行为干预实验等研究新时代农民工储蓄和消费行为，以及人力资源和岗位匹配机制，并借助“我的打

社会实践 由我中心参与指导的“桑榆非晚”寒假社会实践团，在医学院2024年寒假社会实践优秀团队答辩暨总结表彰大会获一等奖。此前，该团队还曾在2023年浙江省高校暑期社会实践优秀调研报告评选总决赛中脱颖而出，入围决赛现场答辩，获得“民生福祉”赛道一等奖。该团队由公共卫生学院刘足云教授、公共管理学院刘晓婷教授指导。 “桑榆非晚”实践团队秉持“朝着健康中国的目标迈进，使人民壮有所用、老有所养”的理念，深入基层社会调研老年人养老医疗服务需求和供给情况，进行健康宣教并提供干预服务。在老龄社会，满足老年人的身心健康服务需求，需要全社会的共同努力。在未来，浙江大学“桑榆非晚”社会实践团将继续深入开展实践，不断探索更加有效的解决方案，为“健康中国2030”和“积极应对人口老龄化”战略的实现贡献浙大力量！浙江大学公共管理学院继续教育培训项目有：乡村振兴培训、社会治理培训、城市管理培训、履职能力培训、应急管理培训、社会保障系统培训、高校培训、两新培训、生态文明培训、市场监督培训、纪检监察培训、农业农村培训、创新创业培训、非公企业、高校改革培训、三农培训、自然资源培训、县域经济培训、国土培训、长三角

浙江大学公共管理学院求是特聘教授、城市发展与低碳战略研究中心主任石敏俊应邀撰写了政府工作报告解读文章《深入推进能源革命，加快建设新型能源体系》，2024年3月10日发表于新京报。 《2024年国务院政府工作报告》指出，“深入推进能源革命，控制化石能源消费，加快建设新型能源体系。”建设新型能源体系，不仅是应对气候变化、实现碳达峰碳中和的时代诉求，也是确保能源安全、推动中国经济绿色发展的要求。 中国政府已经确定了碳达峰碳中和的战略目标，然而实现碳达峰碳中和面临严峻的挑战，需要付出艰苦卓绝的努力。碳达峰就是单位GDP碳排放的下降速度超过GDP增速，碳排放总量达到峰值。根据初步统计，2023年全国能源消费总量增加了5.7%，能源消费增速超过GDP增速；碳排放总量增加了5.2%，与GDP增速相同。这意味着，三年大疫结束之后，中国经济增长仍未从根本上摆脱对能源和碳密集型产业的依赖。由于近年来能源消费和碳排放的反弹，我国碳排放强度2020-2023年间仅下降5%，远远落后于2020年至2025年下降18%的“十四五”规划目标。这也意味着，2024年和2025年全国碳排放的绝对量需要下降

开年就是开工，开工就要实干。2月18日上午，全省持续推动“八八战略”走深走实，全力打造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍大会在浙江省人民大会堂召开。 通常来说，“新春第一会”具有风向标意义，向外界传递发展信号与信心。此次会议为何聚焦“人才”，“三支队伍”建设对浙江发展有何深意？在人才引进和培养方面，浙江省有哪些具体政策和措施？潮新闻记者专访浙江大学公共管理学院教授、浙江省人才发展研究院院长陈丽君进行解读。Q：浙江省在新春开工第一天召开会议，将“人才”作为主题，请问您认为这体现了浙江省对于人才发展的什么样的重视程度?陈丽君：功以才成，业由人广。人才是第一资源，人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。作为资源小省，浙江历来高度重视人才在经济社会发展中的战略性价值，是最早提出“人才强省”战略的省份。 早在2003年7月，时任浙江省委书记的习近平在全面深入调研基础上提出了，要进一步发挥浙江八个方面的优势、推进八个方面的举措的“八八战略”，指引浙江走出改革创新开放图强之路，其中第八条明确“推进科教兴省、人才强省战略”。 同年12月，习近平同志

政府工作报告提出，坚持以人民为中心的发展思想，采取更多惠民生、暖民心举措。民生话题引发广泛关注，进一步增进民生福祉，如何提标准、干实事。 公共管理学院教授、民生保障与公共治理研究中心主任何文炯做客浙江卫视《今日评说》栏目：全国两会特别节目——问答2024，解读相关话题。浙江大学公共管理学院继续教育培训项目有：乡村振兴培训、社会治理培训、城市管理培训、履职能力培训、应急管理培训、社会保障系统培训、高校培训、两新培训、生态文明培训、市场监督培训、纪检监察培训、农业农村培训、创新创业培训、非公企业、高校改革培训、三农培训、自然资源培训、县域经济培训、国土培训、长三角一体化、城乡协调发展、碳达峰碳中和、大数据、民营经济培训、医保培训、社保培训、国土空间培训、军人事务培训、能源培训等。涉及培训系统有：司法系统、教育系统、公安系统、财政系统、检察院、档案系统、工商联、卫健委、宣传系统、城管局、审计系统、档案系统、民宗委、人社局、管委会、编办系统、协会、网信办、文广旅游局、住建系统、卫健系统、医疗系统、金融系统、银行系统培训、城市管理、财税系统、地铁系统、电力系统等。扫码关注我们微信号：g