【培训地点】浙江大学
【培训方式】课堂学习(理论授课、现场教学等);线上学习(直播、录播相结合);混合教学(课堂学习+线上学习);送教上门等多种方式可供选择。
【培训师资】以浙大为主的高校教授、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等一流教师队伍。
【培训费用】视培训人数及具体培训方案而定。
【培训证书】根据浙江大学继续教育管理处证书发放管理规定,学员学习期满,参与全部核心课程的培训,考核通过,颁发浙江大学继续教育证书。
【培训保障】
1、严格项目管理:高度重视教学实施的组织,严谨周密,管理高效有序;配备专职班主任,全面负责班级管理,做好培训班日常管理,负责做好课程准备、教师接待、资料准备等工作,联络协调学员的食宿、现场教学等方面工作
2、需求调研精准、教学设计专业: 教学设计要突出需求导向,问题导向和实践导向遴选理论功底深厚、实践经验丰富、讲课效果出色的教师;
3、课程设计,师资结构合理,教材配备完整:组织方式从课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合; 根据干部特点,结合当地发展实际来设置课程
4、培训效果转化:推进培训效果的转化,课间交流,课后思考,培训后及时总结研究成果;
5、培训结束后,建立学员档案并统一归入浙江大学档案馆,享受浙江大学校友待遇。
6、实施课程评估机制,向每位学员发放课程评估问卷,及时了解、听取学员的评价。
【交通方式】学员报到当天,我校派专车到杭州火车站或杭州萧山国际机场迎接学员;结束学习后,我校派专车送至杭州火车站或杭州萧山国际机场,请尽量集中乘坐同一航班或火车。
【教室布置】课程讲义、校内生活小贴士、学员桌签、横幅、课间茶水、笔记本等必备物资。
【联系方式】
陈老师:0571-56750081或13777856020(微信同号)
【课程设置】
课程内容仅供参考,也可依主办方具体情况定制。
课程模块 | 课程内容 |
履职能力提升 | 掌握马克思主义看家本领,坚定理想信念 |
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,提高推进现代化建设的新能力 | |
学习毛泽东同志调查研究观--以《东塘等处调查》为例 | |
解读最新《中华人民共和国公务员法》 | |
国内外公务员制度比较研究 | |
以数字化改革为语境,加快推进政府职能转变 | |
行政法前沿理论与行政执法实务工作创新 | |
纪律审查和公务员纪律惩戒工作 | |
公务员职业道德建设 | |
以“最多跑一次”改革撬动医疗、警务等民生领域改革 | |
互联网+基层工作创新 | |
舆情面对与媒体沟通 | |
深化“放管服”改革,打造一流营商环境 | |
行政单位会计实务操作 | |
如何提高深度调研和与基层干部群众打交道能力 | |
公务员干部的危机管理与媒体应对 | |
公务员如何远离职务犯罪 | |
浙江经验 | 浙江省公务员考核工作情况介绍 |
浙江实施聘任制公务员制度的实践与思考 | |
新时代浙江“枫桥经验”与基层社会治理现代化 | |
培养年轻公务员干部的浙江经验分享 | |
现场教学 | 嘉兴南湖红色教育基地 主题:重温建党历史,感悟红船精神 |
诸暨枫桥镇(枫桥经验) 主题:学习“枫桥经验”,推进基层社会治理现代化 | |
小营街道 主题:探索党建引领基层治理 | |
杭州行政服务中心(市民之家) 主题:探索浙江政务服务工作 |