郁建兴在题为《2017年答卷》的年度工作报告中，再次宣示了学院使命和愿景，就是将公共管理学院建设成为国内一流、国际知名的公共管理、农林经济管理教学科研重镇，为学生、教职员工、社会创造最大价值。他从本科生培养、研究生培养、学生工作、继续教育、师资队伍建设、科学研究、政策倡导、国际化等方面总结了2017年学院的发展。
2017年，公共管理学院在学校党委的正确领导和有关部门指导、支持下，秉持“以天下为己任，以真理为依归”的院训，围绕 “双一流”建设的总目标和“六高”强校战略，深入推进学院“七大战略计划”和综合改革试点工作，为学院各项事业科学发展、健康发展、协调发展打下良好基础。学院以培养公忠坚毅领导人才为宗旨，扎实推进教育教学改革，人才培养工作呈现新局面；以培育中长期、高水平研究领域为导向，科研规模保持稳定，水平声誉进一步提升；以社会学系扩大办学自主权为契机，学科体系结构发生重大变化，学科和师资队伍建设迎来全新机遇；以服务国家治理现代化为使命，智库和资政服务能力进一步增强；以举办国际性学术会议为代表，国际交流与合作全年亮点频出；以红领计划、紫领计划、青领计划、展翅计划项目为抓手，进一步开拓学生思政工作新途径新方法；以巡视整改为契机，变压力为动力，深化继续教育体制机制改革，办学理念全面转变；以学院治理现代化为目标，不断加强行政服务体系思想和作风建设，为进一步深化改革奠定基础；以学习宣传贯彻党的十九大和学校第十四次党代会精神为抓手，全面加强学院党的建设，基层支部的作用进一步发挥，党员“四个意识”进一步增强。
2018年将是浙江大学发展史上的重要一年，公管学院也站在了新的发展起点上。展望新的一年，郁建兴指出，学院工作的指导思想是深入学习贯彻党的十九大和学校第十四次党代会精神，紧紧围绕学校总体工作部署，深入推进“十三五”规划，全面布局“双一流”建设，深化教育教学改革、建立教学质量保障体系，加强学科和人才队伍建设、全面提升核心竞争力，完成新一轮定编定岗与聘岗工作，完善科研激励机制、提升科研内涵和社会服务水平，增进海外交流合作、提高国际化办学水平，加强支撑保障体系建设、营造事业发展的良好环境，加强党的建设、为学院发展提供坚强政治保障，推动学院各项事业走上有质量的内涵发展道路。在报告最后，郁建兴提出了分三步走建成“一流学科、一流学院”的目标：2020年学院将建成国际知名、特色鲜明的国内顶尖学科，2030年建成具有中国特色的国际一流学科，2050年成为世界重要学术阵地、国际高端人才汇聚地、全球本学科思想的重要输出地。
学院领导为获得各种荣誉和奖励的教师个人、团队颁发了荣誉证书和奖金。2017年，公管学院广大教师以巨大的热情和努力，投入教育教学、科学研究、社会服务等工作中，涌现了一批先进典型。曹正汉、范晓光等24名教职工获得2017年度先进个人称号。
农业经济与管理系陈随军副教授获教学优质奖，政治学系王江丽副教授获教书育人奖，信息资源管理系王素芳副教授获德育导师奖，土地资源管理教研中心获“专业和基层教学组织建设奖”，行政管理研究所获“研究生培养优秀组织奖”，国际政治专业获本科生主修专业确认绩点提升奖，政府管理系陈丽君教授获教育名师奖。风险管理与劳动保障研究所和行政管理研究所获科学研究年度团队建设奖，土地管理系吴宇哲教授获年度学术成就奖。社会学系陈宗仕副教授获教书育人院长特别奖，社会学系曹正汉教授获学术成就院长特别奖。
在颁奖环节，工作人员为每一个获奖者宣读了颁奖词，不仅展示了获奖者的学术品格和性格特征，也增添了这一环节的趣味，活跃了会议气氛。
当晚，全院教职工欢聚一堂，以载歌载舞的形式，举行了2018年新年晚会。
